リーダー初級研修Bクラス

6月15日(木)、湖成会ではリーダー初級研修Bクラスが開催されました。

研修の目的は…

【当たり前のことが当たり前にでき他の職員の見本となれるリーダーになる】

・理想のリーダーをイメージして、職場の課題みつけて、改善するための方法を提案できる

・「チームケア」を意識した取り組み　チームケアの重要性を理解する

湖成会では各種段階ごとに研修が行われておりますので、リーダー初級研修だけでもクラス分けがされています。

職員さんの段階に応じて、必要な研修がピンポイントで受けられるよう設計されているのです！

少しだけ研修風景のご紹介

『ペーパータワー』チームビルディングという考え方が基本となる研修です。

チーム内の一人一人が主体性を持ち、業務内で多様性を発揮できれば、チームケアにおいて大きな強みとなります。

1回目は苦戦しているチームもありましたが、振り返り⇒改善策を話し合うことで2回目はグッと結果を伸ばすことが出来ました！

チームワークを学ぶとともに、主体性やコミュニケーションの大切さ、PDCAサイクルの重要性を学ぶことで、

チームケアに必要な『チーム』についての理解を深めることが出来ます。

視覚的に分かりやすい部分を切り取らせていただきましたが、湖成会ではこのように様々な手法で研修を行っております。

自己成長と共に、施設、法人が成長する。そんな場がここにはあります。

2023年6月15日(木)

社会福祉法人湖成会

採用担当　渡瀨祥子

– * – * – * – * – * – * – * – *

新規学卒者の求人に関しては、下記よりお申込み頂けます。

ご希望の職種や地域、施設がございましたらお気軽にご連絡をお願い致します。

社会福祉法人湖成会　採用担当

静岡県熱海・神奈川エリア：新里(にいさと)・山本

静岡県富士市・富士宮市　：渡瀨

– * – * – * – * – * – * – * – *